친정엄마가 산후조리 도와주신다면 정부 지원 신청 알아보기

얼른 결혼해서 아기만 낳아 엄마가 키워줄게 결혼 전에 친정엄마가 그렇게 말하셨던 기억이 생생해요. 결혼이 늦은 터라 엄마의 지인들은 손주들은 학교를 들어가기도 했어요. 엄마는 재촉은 안 하셨지만 부러워하셨어요. 결혼 1년이 조금 지난 시점에 아기 천사가 찾아와 줘서 알아볼게 이렇게 많을 줄이야 머리가 지끈거릴 정도에요. 모두에게 처음은 있겠지만 엄마는 처음이라 산후조리원을 나와서 아기를 혼자 봐야 한다는 생각에 떨리는 마음은 어쩔 수 없는것 같아요.

 

저와 동생이 어릴때 엄마는 베이비시터를 오랫동안 하셔서 육아에 자신 있는 분이세요. 엄마는 나를 낳아 키우셨고 손주도 잘 돌봐주실 거라고 생각하고 있어요. 직장 거리가 멀어져도 친정엄마 집 가까이 이사를 가야 하나 고민했지만 시기가 맞지 않았고 여러 문제점들이 많이 발생했어요.

그리고 막상 임신을 하고 출산이 다가오니 현실은 조금 달랐어요. 엄마도 여전히 일을 하고 계시고  요양보호사로 활동 중이라 오전에는 일정을 비우기 어렵다고 하셨어요. 앞으로 또 일정이 어떻게 변경 될지 모르겠지만 점심시간 이후부터는 시간이 나는데 아예 전일 도와주긴 힘들 것 같다는 말에 순간 막막해지더라고요.

 

그 와중에 알게 된 제도가 바로 산모신생아 건강관리사 친정엄마 위탁 지원 사업이었어요. 이 제도는 정부에서 친정엄마나 가족이 교육을 받으면 일정 시간 동안 활동한 만큼 지원금을 받을 수 있는 사업이에요.
만약 친정엄마가 시간은 조금 있지만 일정 조건에 부합하고 교육만 받는다면 자연스럽게 산후조리도 돕고 일부 비용도 정부에서 지원받을 수 있는 일석이조 제도인 거죠.

저처럼 엄마가 도와주신다지만 100%는 어려운 상황인 분들께 꼭 도움이 될 것 같아서 신청 방법부터 비용과 자격조건 경력 유무에 따른 차이까지 모두 정리해보려 해요.

 

산모신생아 건강관리사 친정엄마 지원 제도

이 제도는 산모신생아 건강관리 서비스를 가족이 직접 수행할 수 있도록 허용하는 프로그램이에요. 일반적으로 산모는 산후도우미를 고용해서 바우처를 사용하는데 이 제도를 활용하여 교육만 이수하면 본인이 직접 산후조리를 도우며 정부 지원을 받을 수 있어요.

 

정부는 가족이 자격 조건을 갖춰 교육을 수료하면 일정 시간 활동을 증명한 뒤 금액을 정산하여 친정엄마 계좌로 지급해줘요.
산후조리 인력 부족과 인건비 부담 그리고 엄마와 아기에게 익숙한 사람이 곁에 있는 안정감까지 이 제도는 특히 출산 직후가 걱정인 산모들에게 심리적인 안정도 함께 주는 제도라고 할 수 있어요.

 

우리 엄마도 가능할까 신청자격과 교육 과정 총정리

가장 중요한 건 우리 엄마가 이 제도의 자격 조건에 해당하는가인데요 기본 조건은 다음과 같아요

 

산모와 가족관계증명서 상 직계가족

교육이수 가능 시간 확보

 

다행히 저희 엄마는 요양보호사 자격증을 이미 보유 중이라 일반 교육과정보다 단축 교육과정이 가능했고 이는 비용 절감과 시간 확보 측면에서 큰 장점이었어요.

교육 과정은 크게 두 가지로 나뉘어요

초보자 코스

산모관리, 신생아 목욕, 기저귀 교체, 모유수유 보조 등

이론 28시간 실기 32시간 총 60시간

경력자 코스

간호조무사, 요양보호사 등 보유 시

약식 이론교육과 실습 포함

이론 15시간 실기 25시간 총 40시간

 

친정엄마 산후조리 신청방법 지원금은 어떻게 받을 수 있나요

신청은 크게 두 가지 경로로 나뉘어요:

산모가 직접 바우처 신청

출산 40일 전부터 신청 가능

주민센터나 복지로 사이트에서 산모신생아 건강관리 바우처 신청

신청 시 가족제공형 선택

교육 수료한 가족의 이름과 정보 입력

 

교육기관 등록과 활동보고

친정엄마가 등록한 기관 또는 보건소 협약 기관에 교육 이수증 제출

활동 일정표와 산모의 서명된 출근부 제출

서비스 종료 후 정부에 활동 시간만큼 정산 요청 후 친정엄마 계좌로 지급

 

지원금은 소득 수준에 따라 다르며 기초생활수급자나 차상위계층과 다자녀 가정일수록 더 많은 지원을 받을 수 있어요.

 

실제 경험과 조심해야 할 점과 꿀팁

저희 엄마는 딸이 낳으면 내가 다 해줄게라고 말씀하셨지만 막상 직장을 병행하고 본인 일정이 있다 보니 하루 종일은 무리였어요. 그래서 이 제도를 이용해 오후 시간대에 맞춰 조리 도우미 역할을 병행할 수 있었고 그 결과 서로 부담 없이 자연스럽게 도움을 주고받을 수 있었어요. 다만 주의할 점도 있어요

 

신청 시기를 놓치지 말아야 해요
출산 직전이나 출산 후 며칠 안에 신청해야 하므로 출산 한 달 전에는 꼭 교육 수료와 바우처 신청 완료하는 것이 좋아요.

 

출퇴근 기록과 서명 제출을 꼼꼼히 해야 해요. 서류 미제출 시 지원금이 지급되지 않거나 차감될 수 있어요.

 

엄마에게도 보람과 보상을 주는 마음가짐이 필요해요. 그냥 엄마가 도와주니까라는 생각보다는 공식 제도를 활용해 감사의 마음과 비용을 함께 드리는 게 서로에게 훨씬 건강한 관계를 만들어줘요.

 

엄마의 마음과 정부의 지원 둘 다 받을 수 있는 기회

산후조리원에서는 잘자던 아기가 집에오면 잠을 안잔다고 하더라구요. 그래서 엄마도 아기가 왜 우는지 몰라서 울면서 잠을 3시간도 못자는 엄마들이 많다고해요. 출산이라는 큰 일 앞에서 엄마의 존재는 정말 든든하고 따뜻한 존재예요.
하지만 현실은 모두 다르고 엄마에게도 일이 있고 삶이 있어요. 그런 상황 속에서도 엄마의 도움을 조금이라도 현실적으로 받을 수 있도록 도와주는 제도 그게 바로 친정엄마 산후조리 정부 지원 사업이에요.
엄마도 나도 부담 없이 조금 더 안전하고 따뜻한 산후조리 시간을 만들 수 있다면 꼭 활용해 보시길 추천드려요.